单位交社保与个人交社保是社保制度中的两个重要概念，对于员工和自雇人士来说，了解其区别对于正确缴纳社保具有重要意义。
首先，单位交社保是指由企业或机构为其员工缴纳的社保费用。单位交社保的主体是用人单位，缴费比例由国家规定，其中包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。单位应按照员工的工资总额计算缴费基数，并从员工的工资中扣除相应的社保费用。
与之相比，个人交社保是指自雇人士或个体工商户自己为自己缴纳的社保费用。个人交社保的主体是个体工商户或自雇人士，缴费比例也由国家规定，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险（自雇人士无需缴纳生育保险）。个人交社保的缴费基数一般由自雇人士根据自身实际情况进行确定。
根据《中华人民共和国社会保险法》，单位和自雇人士都有义务按时缴纳社保费用，并享受相应的社保待遇。通过单位交社保，员工可以在退休、生病或失业时获得一定的经济保障。而个人交社保则可以为自雇人士提供类似的保障。
总之，单位交社保和个人交社保在缴费主体、缴费比例和缴费基数等方面存在一些差异。了解这些区别可以帮助大家更好地了解社保制度，并正确缴纳社保费用。
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