加班是指在正常工作时间之外，根据用人单位需要延长工作时间的情况。工时长短是识别加班的标准，一般超过每日工作时间8小时就算加班。
计算加班工资需要确定以下几个因素：
- 每小时的基本工资
- 加班小时数
- 加班工资的倍数
以一个月工作26天，每天工作8小时为例：
- 假设每小时的基本工资为40元，加班工资倍数为1.5倍
- 每天工作8小时，超过8小时的部分算作加班工时
- 每天的加班工资=每小时基本工资 imes 加班工资倍数
- 每月的加班工资=每天的加班工资 imes 加班天数
假如上述计算结果是：
- 每小时的基本工资为40元
- 每天的加班工资为60元（40元 imes 1.5倍）
- 每月加班天数为6天
则每月的加班工资为360元（60元 imes 6天）。
需要注意的是，不同企业和不同地区对于加班工资的计算方法和标准可能存在差异，以上仅作为一个示例，具体请参考劳动法规定或与用人单位协商。
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